中国优德88集团

　　6 月20 日至23 日，，，，优德88永明人寿在北京召开了2013 年半年度事情聚会，，，，集团副总司理、优德88永明人寿董事长解植春出席并讲话，，，，优德88永明人寿总司理张玉宽做事情报告。。本次聚会在公司迎来股改转制、回归优德88集团三周年之际，，，，吹响了推进转型、深化刷新效果的军号。。公司决议，，，，在第一阶段刷新的基础上，，，，周全深化调解，，，，转变谋划模式，，，，提高盈利能力，，，，推动实验“ 百亿期缴，，，，提升价值”妄想，，，，实现利润，，，，创立恒久价值，，，，确保公司顺遂实现五年商业妄想的战略目的。。

　　解植春在讲话中强调，，，，这次调解刷新是公司生长战略历程中的一个既定办法，，，，也是承上启下的要害办法，，，，标记着公司已往两年多的刷新取得了阶段性的乐成，，，，同时，，，，也意味着公司要在新的形势和挑战下做出调解，，，，从古板的包管模式中挣脱出来，，，，突破固有头脑，，，，勇于立异，，，，提升价值。。

　　聚会要谴责公司上下要连忙行动起来，，，，一是着力推进实现四个转型，，，，即产品转型、步队转型、销售模式转型、治理转型；；；；；；二是提高效率、狠抓执行，，，，做到五个到位，，，，即详细步伐落实到位，，，，授权和空间给到位，，，，压力和责任给到位，，，，催促、检查和监控到位，，，，赏罚到位；；；；；；三是统一头脑，，，，坚定信心，，，，形成四个协力，，，，即在渠道整合和职员整合上形成协力，，，，在中后台系统的建设和效劳功效上要形成协力，，，，在坚持“ 三个生命线”和公司准确的谋划头脑上要形成协力，，，，刷新调解对合规的标准不可降低，，，，在坚定信心和提高熟悉上形成协力。。

　　在为期三天的聚会中，，，，全体参会职员举行了充分的钻研，，，，并连系本单位的现实提了许多合理化建议，，，，为会后推动各项刷新调解落实涤讪了基础。。

（优德88永明人寿包管）